Los estadounidenses van a las empresas a trabajar y el que no lo hace, es despedido sin indemnización.No como aqui, que te cae un vago, que da la cara al cabo de unos años y tienes que pagarle,para una pequeña empresa,un dineral,si no quieres mantenerlo sin trabajar.
Por eso el despido debe ser libre,que trabaje quien lo merece.