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La crisis impone rebajas salariales de hasta el 30% para encontrar trabajo

El paro hace estragos incluso en aquellas categorías profesionales menos acostumbradas a su visita. Los trabajadores españoles más cualificados hace tiempo que lo saben y, muchos de ellos, han decidido tomar una medida dolorosa: rebajar sus expectativas salariales. (Volver)

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albertri dijo el día 18 de Febrero de 2010 a las 13:51:54:
y aun asi ZParo a solo 5 puntitos de m
ionesco dijo el día 18 de Febrero de 2010 a las 05:29:39:
Ya es una realidad fehaciente, somos menos ricos o más pobres, según se mida el vaso. Nos hemos creido de forma un tanto cutre que eramos ricos y desarrollados como un país puntero centroeuropeo, nada más lejos de la realidad y por mor de la casta de parásitos que nos gobiernan o desgobiernan, inventaron un modelo de país socialmente celtibérico, donde los menos españoles eran o son los auténticos hispánicos, la psiquiatria no miente ni enmascara, que genes más extraños tenemos, qué clase de virus nos fué inoculado?, que desesperanza se siente después de una leve ilusión, no basada en realidades sino más bien en prebendas ilusorias, así es la vida del pobre, quizás parte de la solución, que nó una, sea mezcla de genes entre hispánicos y nórdicas, por ese orden social, y quizás en varias generaciones aparezca algo más ductil y creible.
punt dijo el día 17 de Febrero de 2010 a las 18:18:17:
Habría que agregar otra cosa: cuando una persona va al paro, si encuentra un nuevo trabajo no sólo ve reducidos sus ingresos con respecto a lo que cobraba antes, sino que a menudo también se ve abocado a aceptar contratos más precarios.

Hablo por experiencia propia: no hace un año que pasé por el paro, y en mi nuevo trabajo no sólo he pasado a cobrar casi un 25% menos, sino que mi actual contrato es por obra cuando el anterior era indefinido, con la merma que ello conlleva en la estabilidad económica.

Pero claro, ahora las empresas huyen de contratar indefinidos, con lo caro que es eso (o, dicho de otro modo: el hecho de que el contrato por obra sea preferido por las empresas es la demostración práctica de que un despido más barato se traduce una contratación más barata, lo que aumenta el número de contrataciones).

Un saludo.a
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