Del total de convenios registrados, 2.257 eran de empresa, con efectos sobre 558.500 trabajadores, y 780 tenían ámbito sectorial, con cobertura sobre 6,2 millones de trabajadores.
La subida salarial pactada en los convenios de empresa alcanzó en abril el 2,38%, frente al 2,70% de los convenios sectoriales. No obstante, también es menor la jornada laboral en los primeros (1.710,8 horas anuales) que en los segundos (1.760,2 horas).
Por sectores de actividad, el mayor incremento salarial correspondió a la construcción (3,57%), seguido de la agricultura (2,77%), la industria (2,51%) y los servicios (2,50%).
En cuanto a la jornada media por trabajador, los convenios de agricultura tienen pactadas 1.788,5 horas anuales; los de los servicios, 1.763 horas; los de la industria, 1.749,1 horas, y los de la construcción 1.737,6 horas.
A diferencia de años anteriores, la negociación colectiva de este año no tiene como base el acuerdo interconfederal de convenios (ANC), un pacto que sindicatos y empresariosque en 2009 no han podido renovar a causa de sus diferencias, sobre todo en materia salarial.
Mientras la CEOE está aconsejando subidas salariales en el entorno del 1% e incluso por debajo de esa cantidad a tenor de la evolución a la baja de la inflación, CC.OO. y UGT están defendiendo subidas moderadas de los salarios, partiendo del objetivo de inflación que fija el BCE (2%).